Offre d'emploi

Directeur·rice Communication

Rejoignez notre client !

Notre client est une ETI spécialisée dans la fourniture de services innovants pour divers secteurs. Fortement ancrée dans le paysage national, l’entreprise est en pleine expansion et cherche à renforcer sa présence sur le marché avec une communication stratégique et impactante. Son expertise en gestion de projets complexes et en accompagnement sur mesure pour ses clients en fait un acteur clé dans son domaine. Pour soutenir cette dynamique et renforcer sa visibilité, l’entreprise recherche son/sa Directeur(trice) de Communication.

Vous vous reconnaissez ?

  • Expérience confirmée (au moins 8 ans) en communication, idéalement dans une entreprise de services ou une ETI
  • Expertise en stratégie de communication interne et externe, relations publiques et gestion de l’image de marque
  • Forte capacité à développer des campagnes de communication multicanal (digital, presse, événementiel, etc.)
  • Maîtrise des outils de communication moderne (médias sociaux, CRM, analytics)
  • Compétences en gestion de crise et en communication de change
  • Capacité à travailler en étroite collaboration avec la direction et les équipes marketing
  • Excellentes aptitudes rédactionnelles et en gestion de contenu visuel et audiovisuel
    Leadership et aptitude à manager une équipe de communication

Devenez Directeur·rice Communication

Être Directeur·rice Communication, c’est :

  • Construire une stratégie de communication et développer la notoriété et l’image de l’entreprise sur les marchés cibles
  • Renforcer la cohésion au sein des équipes et l’engagement des collaborateurs
  • Développer des relations de qualité avec les médias et organiser des événements stratégiques pour renforcer la position de l’entreprise dans son secteur

La culture notre client

  • Innovation | Repousser les limites de la créativité pour offrir des solutions de communication toujours plus impactantes et adaptées aux enjeux contemporains.
  • Collaboration | Travailler ensemble, tant en interne qu’avec nos partenaires externes, pour construire des messages cohérents et alignés avec nos objectifs communs.
  • Responsabilité | Assurer une communication transparente et éthique, en respectant les valeurs humaines et environnementales de l’entreprise.

Votre nouveau challenge

  • Définir et mettre en œuvre la stratégie de communication globale de l’entreprise, en cohérence avec les objectifs de développement
  • Superviser la création de contenus (site web, blog, newsletters, réseaux sociaux, etc.) et garantir la cohérence de l’image de l’entreprise
  • Gérer la communication interne pour favoriser la culture d’entreprise, l’engagement des collaborateurs et la diffusion de l’information en interne
  • Développer et entretenir des relations presse, gérer la communication externe et renforcer la visibilité de l’entreprise dans son secteur
  • Organiser des événements (conférences, salons, webinars, etc.) et représenter l’entreprise lors de ces événements
  • Accompagner la direction dans la gestion de la communication de crise et l’alignement de la communication sur les projets stratégiques
  • Suivre les indicateurs de performance des actions de communication et proposer des ajustements pour optimiser les retours sur investissement

Vous avez un peu de temps et un CV ?
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